Какие прививки нужны для работы в общепите

Родители пишут петиции президенту, требуя полной правды о вакцине

Описание закона о прививках

Федеральный закон «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» был принят Государственной Думой 17 июля 1998 года, а одобрен Советом Федерации 4 сентября 1998 года. Последние изменения были внесены 31 декабря 2014 года.

Настоящий ФЗ регулирует основы в области иммунопрофилактики сложных инфекционных заболеваний, а законодательные положения контролируют благополучие жителей РФ. Закон состоит из 6 глав и 23 статьи.

Краткое содержание Федерального закона «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней»:

  • Глава 1 — Описывает положения настоящего Федерального закона;
  • Глава 2 — Перечисляет права и обязанности граждан при осуществлении иммунопрофилактики;
  • Глава 3 — Описывает положения о финансовом обеспечении мероприятий по иммунопрофилактике;
  • Глава 4 — Определяет организационные основы деятельности в области иммунопрофилактики;
  • Глава 5 — Предоставляет социальную поддержку граждан при возникновении поствакцинальных осложнений;
  • Глава 6 — Описывает заключительные положения.

Чтобы ознакомиться с законом, скачайте его по ссылке.

Изменения в порядке вакцинации граждан РФ

Для проведения вакцинации медицинское учреждение должно обладать соответствующей лицензией.

Вакцинация и повторная вакцинация проводится с учетом национального календаря, утвержденного законом. Изначально медицинский работник объясняет пациенту, для чего необходима профилактическая прививка и описывает возможные осложнения и реакции. Медицинский работник, при необходимости, может поставить две или более вакцины. Если клиент подпишет документ о согласии на проведение добровольного медицинского вмешательства, прививка будет поставлена в течение нескольких минут.

Перед тем как поставить вакцину, лицо предварительно проходит осмотр врача. Как уже говорилось выше, пациент может получить несколько вакцин одновременно в разные области тела. Вакцину для профилактики туберкулеза запрещено вводить вместе с другими прививками.

Если ребенок в течение первого полугода не был вакцинирован для профилактики против пневмококковой инфекции, ему назначаются две прививки подряд с разницей между ними в 60 дней.

Иммунизация работников общепита при оформлении санкнижки

Сотрудники этой сферы входят в список лиц, для которых обязательна иммунизация из-за особенностей рода деятельности. К таковым также относятся медперсонал, специалисты обслуживающие канализационные сети и работающие с бездомными животными, некоторые другие. Изначально присутствие обязательных прививок для работников общепита проверяется в ходе процедуры приема на работу во время медосмотра. Причем не только для поваров или сотрудников, обслуживающих линии раздачи питания, а абсолютно для всего персонала из штата заведения.

Читайте также:  Инструкция по применению препарата Мовалис

За соблюдение этого требования отвечает врач-терапевт. И здесь возможно несколько сценариев событий. Во время приема доктор изучает личную медицинскую карту будущего сотрудника общепита и выносит заключение о необходимости вакцинации в индивидуальном порядке:

  1. Если срок действия предыдущей вакцинации не истек, а ее осуществление подтверждено документально, выдается допуск к работе.
  2. В случае, когда таких данных нет, но профилактика проводилась, человек должен сдать анализ на напряженность иммунитета в отношении инфекций. По результатам обследования делают вывод о необходимости проведения иммунизации.
  3. Если прививки ранее вообще не делали, выдается соответствующее направление. Только после их постановки, подтвержденной документально, врач одобряет прием сотрудника на работу в столовую, кафе или ресторан.

Нормативно-правовое регулирование вопроса

  • МУ (о порядке проведения прививок для профилактики инфекций);
  • МУ (о медицинских противопоказаниях к вакцинации);

Порядок вакцинации

Согласно п. 1 ст. 8 ФЗ N 157-ФЗ от г. мероприятия по иммунопрофилактике должны обеспечивать Министерство здравоохранения Российской Федерации и подведомственные ему учреждения.

ЧИТАЙТЕ ПО ТЕМЕ:

За отказ от прививки будут штрафовать родителей Данные организации в этом вопросе действуют согласно Национальному календарю профилактических прививок. Этот документ предусматривает профилактическую работу, направленную на предупреждение гепатита В, дифтерии, коклюша, кори, краснухи, полиомиелита, столбняка, туберкулеза, эпидемического паротита, гемофильной инфекции, пневмококковой инфекции и гриппа. Фактически, это список прививок, обязательных для педагогов. Прежде чем допустить педагога к вакцинации, медики должны дать разъяснение о необходимости иммунопрофилактики инфекционных болезней, возможные поствакцинальные реакции и осложнения, а также последствия отказа от профилактической прививки.

Затем оформляется информированное добровольное согласие на медицинское вмешательство. Документом предусматривается письменное согласие или отказ от вакцинации. В последнем случае медработники разъясняют последствия отказа от прививки в доступной, то есть без обращения к профессиональным терминам, форме и основания для того, чтобы все же поставить прививку.

Вакцинопрофилактика работников образования: перечень и количество обязательных инекций

Главная

Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 21 марта 2014 г. N 125н ‘Об утверждении Государственного календаря прививок и календаря прививок по противоэпидемическим показаниям’

С изменениями и дополнениями от:

16 июня 2016 г., 13.

В соответствии со статьями 9 и 10 Федерального закона от 17 сентября 1998 г. N 157-ФЗ ‘Об иммунопрофилактике инфекционных заболеваний’ (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, N 38, ст. 4736; 2000, N 33, ст. 3348; 2003, N 2, ст. 167; 2004, N 35, ст. 3607; 2005, N 1, ст. 1); Сборник законов Российской Федерации, 1998, N 38, ст. 4736; 2000, N 33, ст. 3348; 2003, N 2, ст. 167; 2004, N 35, ст. 3607; 2005, N 1, ст. 1, ст. 1).

Читайте также:  Инфекционно-токсический шок (ИТШ): диагностика и патогенез

25; 2006, N 27, статья 2879; 2007, N 43, статья 5084; N 49, статья 6070; 2008, N 30, статья 3616; N 52, статья 6236; 2009, N 1, статья 21; N 30, статья 3616; 2000, N 33, статья 3348; 2003, N 2, статья 3348; 2003, N 2, статья 3348; 2003, N 2, статья 3348; 2009, N 1, статья 21; N 30, статья 3616; 2000, N 33, статья 3348; 2003, N 2, статья 3348; 2003, N 2, статья 3348. 3348; 2003, N 2, статья 167; 2004, N 35, статья 3607; 2005, N 1, статья 3739; 2010, N 50, статья 6599; 2011, N 30, статья 4590; 2012, N 53, статья 7589; 2013, N 19, статья 2331; N 27, статья 3477; N 48, статья 6165; N 51, статья.

6688) Последовательность:

  • национальный календарь профилактических прививок согласно Приложению N 1;
  • календарь профилактических прививок по эпидемическим показаниям согласно Приложению N 2.
  • Зарегистрировано в Министерстве юстиции 25 апреля 2014 г.;
  • Регистрационный номер 32115

Утвержден Национальный календарь профилактических прививок. Порядок их поведения прописан.

Обязательная вакцинация против туберкулеза, пневмококковых и гемофильных инфекций, дифтерии, коклюша, полиомиелита, вирусного гепатита B, столбняка. В календарь также включены прививки от кори, краснухи, эпидемического паротита. Приводятся категории и возраст граждан, получающих эти прививки.

Прививки могут быть сделаны медицинским организациям, имеющим соответствующую лицензию.

Перед вакцинацией человек или его законный представитель информируется о необходимости иммунопрофилактики против инфекционных заболеваний, возможных реакциях и осложнениях после вакцинации, а также о последствиях непрививки. Формируется информированное добровольное согласие на медицинское вмешательство.

Все лица, подлежащие вакцинации, предварительно осматриваются врачом (фельдшером).

Существуют требования к медицинским работникам, которые проводят вакцинацию. Они должны быть обучены, например, применению иммунобиологических препаратов и оказанию неотложной медицинской или спасательной помощи.

Есть календарь профилактических прививок на эпидемические показания. Это прививки от туляремии, чумы, бруцеллеза, сибирской язвы, бешенства, лептоспироза, клещевого вирусного энцефалита, лихорадки Ку, желтой лихорадки, холеры, брюшного тифа, вирусного гепатита А и др.

  1. Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 21 марта 2014 г. N 125н ‘Об утверждении Государственного календаря вакцинации и календаря вакцинации по противоэпидемическим показаниям’
  2. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 25 марта 2014 г. N 125н
  3. Регистрационный № 32115
  4. Настоящий Приказ вступает в силу через 10 дней после даты его официального опубликования
  5. Текст Приказа опубликован в ‘Российской газете’ от 16 мая 2014 г. № 109
  6. Настоящий документ дополнен следующими документами
  7. Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 24 апреля 2020 г. N 243н
  8. Поправки вступают в силу 26 июля 2020 года.
  9. Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 19 февраля 2020 г. N 69н
  10. Поправки вступают в силу с 31 марта 2020 года.
  11. Приказ Минздрава России от 13 апреля 2017 г. N 175н
  12. Поправки вступают в силу через 10 дней после даты официального опубликования вышеуказанного приказа
  13. Приказ Минздрава России от 16 июня 2016 г. N 370н
  14. Поправки вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования постановления
Читайте также:  Лечение уреаплазмы у женщин и мужчин — профилактика болезни

Вакцинация работников организации

Некоторые работодатели заботятся о здоровье своих работников и поддерживают их работоспособность во время эпидемии гриппа и острых респираторных инфекций. Для этого организуются вакцинации. Как это правильно сделать, будет рассмотрено в этой статье.

  • Работодатели заинтересованы в бесперебойной работе всех структурных подразделений во время эпидемии гриппа и ОРВ, чтобы выбрать наиболее подходящий вид вакцинации.
  • 3 вида вакцинации рабочих:
  • Заключение договора о вакцинации с медицинской организацией, имеющей лицензию на медицинскую деятельность;
  • Заключение договора добровольного медицинского страхования (ДМС), предусматривающего, в частности, проведение вакцинации против гриппа;
  • Компенсация работникам затрат на вакцинацию, которые они несут.

Как насчет армии и института?

В институтах документы на поступление обязаны принять вне зависимости от наличия прививок (п. 3 ст. 5, ст. 69-70 ФЗ N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», пп. 52-79 Приложения к Приказу Министерства образования и науки РФ от 14 октября 2015 г. N 1147) .

С армией история такая же, ведь наш призывник — полноправный гражданин РФ и имеет, как и все остальные, право на выбор — делать прививки или нет. Вот только бороться за свои права в армии на порядок тяжелее, чем где бы то ни было. Получается, что в теории и по закону отказаться он может, но на деле прививки в войсках ставят поголовно всем солдатам без выяснения нюансов и их пожеланий.

Но, подчеркиваем еще раз, в соответствии с п. 3 ст. 20 ФЗ N 323-ФЗ «гражданин, один из родителей или иной законный представитель лица имеют право отказаться от медицинского вмешательства или потребовать его прекращения», в том числе и в период прохождения срочной службы в вооруженных силах РФ. В этой связи солдатские матери время от времени жалуются в прессе на незаконность тотальной вакцинации призывников.